Arquitecto de Soluciones VTEX — Remoto - Brasil — Ecommerce - VTEX, API REST, GraphQL

Descripción del puesto

Sobre la vacante

Cadastra está en búsqueda de un Arquitecto de Soluciones VTEX para unirse a su equipo de manera remota en Brasil. Como especialista, serás la referencia técnica que conecta visión de negocio con arquitectura, ayudando a clientes a evolucionar sus ecosistemas digitales en la plataforma VTEX. Tus responsabilidades incluyen diseñar e implementar arquitecturas de e-commerce de punta, configurar ambientes y aplicaciones en VTEX, brindar consultoría técnica y estratégica a clientes, crear diagramas, flujos, documentación y POCs, y actuar como puente entre tecnología y negocio. Requisitos clave: experiencia sólida con VTEX, manejo de API REST y GraphQL, modelado de datos, UML y diagramas de flujo, y nociones de Service VTEX. Esta posición es ideal para quienes buscan trabajar en proyectos desafiantes y ayudar a grandes marcas a prosperar en el ámbito digital.

¿Por qué deberías aplicar?

Esta vacante te ofrece la oportunidad de ser el especialista técnico de referencia en una empresa líder, trabajando directamente con clientes para transformar desafíos en soluciones reales. Aprenderás a conectar estrategia con performance en proyectos de alto impacto, desarrollando habilidades en arquitectura de e-commerce y consultoría técnica. Es una puerta de entrada a un entorno dinámico donde podrás crecer profesionalmente mientras contribuyes al éxito de marcas reconocidas en el mercado digital.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• VTEX: Experiencia sólida en configuración y arquitectura de la plataforma.
• API REST y GraphQL: Conocimiento avanzado en integraciones y consumo de APIs.
• Modelado de datos y UML: Habilidad para crear diagramas y flujos claros.
• Comunicación y consultoría: Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas.
• Pensamiento estratégico: Visión para diseñar arquitecturas escalables y eficientes.

Tips prácticos para este puesto

• Prepara un portafolio: Incluye ejemplos de arquitecturas VTEX que hayas diseñado o implementado.
• Domina las APIs: Practica con casos reales de integración usando REST y GraphQL.
• Documenta tus procesos: Muestra cómo creas diagramas y flujos para proyectos anteriores.
• Investiga a Cadastra: Revisa sus proyectos y clientes para entender su enfoque en e-commerce.
• Practica storytelling técnico: Explica cómo has resuelto problemas complejos conectando tecnología y negocio.

Recursos recomendados

• Documentación oficial de VTEX: Para profundizar en configuraciones y mejores prácticas.
• Cursos de arquitectura de e-commerce: Plataformas como Udemy o Coursera ofrecen formación especializada.
• Comunidades en LinkedIn: Sigue a influencers como VTEX Experts o grupos de arquitectura de soluciones.
• Herramientas de diagramación: Utiliza Lucidchart o Draw.io para crear flujos y UML.
• Blogs de tecnología: Lee artículos sobre tendencias en e-commerce y arquitecturas VTEX.

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• Pregunta 1: "Describe una arquitectura VTEX que hayas diseñado y los desafíos que enfrentaste." *Tip: Enfócate en cómo conectaste necesidades de negocio con soluciones técnicas, mencionando APIs y modelado de datos.*
• Pregunta 2: "¿Cómo manejas la consultoría técnica con clientes que no tienen conocimientos profundos de VTEX?" *Tip: Destaca tu habilidad para comunicar conceptos complejos de manera simple y alinear expectativas.*
• Pregunta 3: "¿Qué estrategias usas para optimizar el performance en proyectos de e-commerce?" *Tip: Habla sobre configuración de ambientes, uso de APIs eficientes y monitoreo de métricas clave.*

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Junior | $1,500 - $2,500 | | Mid | $2,500 - $4,000 | | Senior | $4,000 - $6,000 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más.*

Red flags a considerar

• Bandera roja 1: Si la empresa no proporciona casos de estudio o ejemplos de proyectos VTEX anteriores. *Qué preguntar en la entrevista: "¿Pueden compartir ejemplos de arquitecturas VTEX implementadas para clientes?"*
• Bandera roja 2: Falta de claridad en los procesos de consultoría o soporte técnico. *Qué investigar antes de aceptar: Revisa reseñas de empleados en plataformas como Glassdoor para entender la cultura de trabajo.*
• Bandera roja 3: Expectativas poco realistas sobre plazos o recursos en proyectos complejos. *Señal de advertencia común en este tipo de rol: Si mencionan "hacer magia" con limitaciones técnicas sin un plan claro.*