Arquitecto TI Empresarial — Remoto - LATAM — Banca - TOGAF, AWS, Azure, GCP

Descripción del puesto

Sobre la vacante

JoyIT está reclutando Arquitectos TI para un importante proyecto del sector banca. Se buscan perfiles especializados en Arquitectura Empresarial, Arquitectura de Integración y Arquitectura de Soluciones, con experiencia en entornos corporativos o financieros.

Condiciones clave:

• Modalidad: 100% Remoto
• Salario: USD $5,000 mensuales
• Proyecto: Sector Banca
• No se requiere inglés

Requisitos principales:

• Experiencia comprobada en arquitectura empresarial, integración o soluciones
• Experiencia en entornos corporativos o financieros
• Certificación TOGAF o certificación en alguna nube (AWS / Azure / GCP)

¿Por qué deberías aplicar?

Este proyecto bancario representa una oportunidad única para diseñar la arquitectura tecnológica de una institución financiera desde cero o en transformación digital. Trabajarás en un entorno 100% remoto con un salario competitivo en dólares, sin la barrera del inglés. Es tu chance de liderar decisiones estratégicas que impactarán miles de usuarios y procesos críticos del sector bancario.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• TOGAF Framework y metodologías de arquitectura empresarial
• Arquitectura de integración (APIs, microservicios, ESB)
• Cloud Architecture en AWS, Azure o GCP
• Modelado de procesos y documentación técnica
• Comunicación asertiva para presentar propuestas a stakeholders no técnicos

Tips prácticos para este puesto

• Prepara tu portfolio de arquitecturas: Documenta diagramas, decisiones técnicas y casos de éxito en proyectos anteriores
• Domina las certificaciones: Si tienes TOGAF o alguna cloud certification, destácalo en tu CV y entrevista
• Investiga el sector bancario: Entiende regulaciones (PCI DSS, SOX), legacy systems y tendencias fintech
• Practica storytelling técnico: Aprende a explicar arquitecturas complejas en términos de negocio y ROI

Recursos recomendados

• TOGAF Standard 10th Edition (documentación oficial)
• AWS Well-Architected Framework y Azure Architecture Center
• Cursos: "Enterprise Architecture" en Coursera, "Cloud Architecture" en A Cloud Guru
• Influencers: Gregor Hohpe (autor de "Enterprise Integration Patterns"), Simon Brown (autor de "Software Architecture for Developers")
• Herramientas: ArchiMate para modelado, Lucidchart o Draw.io para diagramas

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• "Describe una arquitectura empresarial que diseñaste y cómo alineaste tecnología con objetivos de negocio"
• Tip: Usa el framework TOGAF ADM (Architecture Development Method) para estructurar tu respuesta: contexto empresarial, arquitectura actual, brechas, roadmap

• "¿Cómo abordarías la migración de un sistema legacy bancario a la nube?"
• Tip: Menciona fases (assessment, proof of concept, migración gradual), riesgos (compliance, downtime) y patrones (strangler fig, anti-corruption layer)

• "¿Qué métricas usarías para medir el éxito de una arquitectura de integración?"
• Tip: Combina métricas técnicas (latencia, throughput, error rate) con métricas de negocio (time-to-market, cost reduction, customer satisfaction)

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Junior | $2,500 - $3,500 | | Mid | $3,500 - $4,500 | | Senior | $4,500 - $7,000 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más. Esta vacante ($5,000) está en el rango alto para Senior en LATAM.*

Red flags a considerar

• Bandera roja 1: Proyecto sin roadmap claro o sponsor ejecutivo
• Qué preguntar: "¿Quién es el sponsor de negocio de esta arquitectura? ¿Cuál es el timeline y presupuesto aprobado?"

• Bandera roja 2: Expectativas irreales sobre legacy modernization
• Qué investigar: Pregunta sobre deuda técnica existente, sistemas legacy críticos y resistencia al cambio en la organización

• Bandera roja 3: Arquitectura vista como "documentación" en lugar de "decisión"
• Señal de advertencia: Si hablan más de "diagramas bonitos" que de gobernanza, estándares y toma de decisiones técnicas. Pregunta: "¿Cómo se implementan y hacen cumplir las decisiones arquitectónicas aquí?"