Desarrollador Back End — Temporal - México — Consultoría Tech - Java, Spring Boot, Microservicios

Descripción del puesto

Sobre la vacante

NTT DATA busca un Desarrollador/a Back End para unirse a su equipo en un proyecto temporal de 6 meses. Se requiere experiencia en desarrollo y pasión por la tecnología. La posición es ideal para profesionales listos para un nuevo reto profesional.

¿Por qué deberías aplicar?

Esta oportunidad te permite trabajar en NTT DATA, una consultora global líder en tecnología, donde podrás aplicar tus habilidades en proyectos desafiantes y crecer profesionalmente en un entorno dinámico. Es una puerta de entrada a la industria de consultoría tech con potencial para futuras colaboraciones.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• Habilidades técnicas: Experiencia en desarrollo back end, conocimientos en tecnologías como Java, Spring Boot, microservicios, bases de datos SQL/NoSQL, y APIs RESTful.
• Soft skills: Adaptabilidad, trabajo en equipo, y capacidad para enfrentar retos en proyectos temporales.

Tips prácticos para este puesto

• Asegúrate de destacar tu experiencia en proyectos similares y tu habilidad para integrarte rápidamente en equipos nuevos.
• Prepara ejemplos concretos de tu trabajo en desarrollo back end para demostrar tus capacidades durante el proceso de selección.
• Investiga sobre NTT DATA y su enfoque en proyectos tecnológicos para alinear tu aplicación con sus valores.

Recursos recomendados

• Tools y librerías: Spring Framework, Docker, Kubernetes, PostgreSQL, MongoDB.
• Documentación: Spring Boot Guides, Microservices.io.
• Influencers: Martin Fowler (arquitectura de software), Josh Long (Spring).
• Cursos: "Microservices with Spring Boot" en Udemy, "Java Backend Development" en Coursera.

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• Pregunta 1: "Describe tu experiencia en desarrollo back end y un proyecto reciente donde hayas utilizado microservicios." *Tip:* Enfócate en tu rol, tecnologías usadas, y resultados alcanzados, mostrando impacto tangible.
• Pregunta 2: "¿Cómo manejas la integración en un equipo nuevo para un proyecto temporal?" *Tip:* Destaca tu adaptabilidad, comunicación proactiva, y enfoque en objetivos comunes.
• Pregunta 3: "¿Qué estrategias usas para optimizar el rendimiento de APIs en un entorno back end?" *Tip:* Menciona técnicas como caching, load balancing, y monitoreo, con ejemplos de herramientas específicas.

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Junior | $1,200 - $2,000 | | Mid | $2,000 - $3,500 | | Senior | $3,500 - $5,500 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más. Para proyectos temporales en consultorías como NTT DATA, los rangos pueden ajustarse según duración y ubicación.*

Red flags a considerar

• Bandera roja 1: Falta de claridad en los objetivos del proyecto o tecnologías a usar. *Qué preguntar en la entrevista:* "¿Pueden detallar el stack tecnológico y los KPIs del proyecto?"
• Bandera roja 2: Alta rotación en proyectos temporales sin oportunidades de continuidad. *Qué investigar antes de aceptar:* Revisa reviews de empleados en plataformas como Glassdoor sobre la estabilidad en NTT DATA.
• Bandera roja 3: Expectativas poco realistas en plazos para un contrato de 6 meses. *Señal de advertencia común:* Si mencionan múltiples cambios de scope sin ajustes en tiempo o recursos durante la entrevista.