Desarrollador Full Stack

Descripción del puesto

Sobre la vacante

360 Energy está en búsqueda de un Desarrollador Full Stack para unirse a su equipo energético. Esta es una oportunidad para trabajar en proyectos innovadores dentro del sector energético, con un enfoque en soluciones tecnológicas que impulsen la eficiencia y sostenibilidad. La posición es remota desde Argentina, ofreciendo flexibilidad y la posibilidad de contribuir a una industria en transformación. Se valoran candidatos con experiencia en desarrollo web moderno, capacidad para trabajar en equipo y pasión por la tecnología aplicada a la energía.

¿Por qué deberías aplicar?

Esta vacante te permite crecer profesionalmente en un sector clave como la energía, donde la tecnología está revolucionando operaciones y modelos de negocio. Aprenderás sobre soluciones energéticas sostenibles, trabajarás con un equipo dinámico y tendrás la oportunidad de impactar en proyectos con propósito. Es ideal si buscas combinar tu expertise técnico con un campo en expansión que demanda innovación constante.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• Habilidades técnicas: Experiencia en React para frontend, Node.js para backend, y AWS para infraestructura en la nube.
• Soft skills: Comunicación efectiva, trabajo en equipo, adaptabilidad a entornos ágiles y pensamiento crítico para resolver problemas complejos.

Tips prácticos para este puesto

• Prepara tu portafolio: Incluye proyectos que demuestren tu experiencia con React, Node.js y AWS, especialmente si están relacionados con energía o sostenibilidad.
• Investiga la industria: Familiarízate con tendencias en tecnología energética (ej: smart grids, IoT) para destacar en entrevistas.
• Optimiza tu CV: Enfócate en logros cuantificables en desarrollos full stack, como mejoras de rendimiento o implementaciones exitosas.

Recursos recomendados

• Tools: React DevTools, Postman para APIs, AWS Console.
• Documentación: React Docs, Node.js Guides, AWS Well-Architected Framework.
• Influencers: Sigue a expertos en tech y energía en LinkedIn para insights del sector.
• Cursos: Plataformas como Coursera o Udemy ofrecen cursos sobre full stack development y cloud computing.

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• Pregunta 1: "Describe un proyecto complejo donde hayas usado React y Node.js juntos." Tip: Enfócate en la arquitectura, desafíos técnicos y cómo optimizaste la comunicación entre frontend y backend.
• Pregunta 2: "¿Cómo manejas la escalabilidad en aplicaciones con AWS?" Tip: Menciona servicios como EC2, Lambda o RDS, y estrategias como auto-scaling o load balancing.
• Pregunta 3: "¿Por qué te interesa el sector energético?" Tip: Conecta tu pasión por la tecnología con el impacto positivo en sostenibilidad o eficiencia energética.

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Junior | $1,500 - $2,500 | | Mid | $2,500 - $4,000 | | Senior | $4,000 - $6,000 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más.*

Red flags a considerar

• Bandera roja 1: Falta de claridad en los proyectos o tecnologías a usar. Qué preguntar: "¿Pueden describir un proyecto típico y las herramientas principales?"
• Bandera roja 2: Poca inversión en capacitación o actualización tecnológica. Qué investigar: Revisa si la empresa ofrece programas de desarrollo profesional o acceso a cursos.
• Bandera roja 3: Alta rotación en el equipo de desarrollo. Señal de advertencia: Pregunta sobre la estabilidad del equipo y retención de talento en entrevistas.