Desarrollador Senior Java Spring Boot

Descripción del puesto

Sobre la vacante

MarianaVolker está buscando Desarrolladores Backend Senior y Semi-Senior Java para su plataforma de Ecommerce. Esta es una oportunidad para unirte a un equipo que está construyendo soluciones escalables en el competitivo mundo del comercio electrónico.

Requisitos principales:

• +5 años de experiencia en desarrollo de software con tecnologías backend
• Experiencia sólida con Java y Spring Boot
• Conocimiento en arquitectura de microservicios
• Dominio de patrones de diseño y diseño RESTful
• Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales
• Conocimiento de herramientas de monitoreo

Habilidades deseables:

• Experiencia con React (SPA) y Node.js (Express, Nest)
• Conocimiento de AWS
• Experiencia en Ecommerce y entornos Startup

Beneficios:

• Posición Full Time
• Modalidad 100% Remota
• Salario en USD
• Oportunidad de trabajar en proyectos de alto impacto

¿Por qué deberías aplicar?

Esta vacante representa una oportunidad única para desarrolladores Java que buscan crecer profesionalmente en el sector de Ecommerce. Trabajarás en una plataforma que probablemente maneja transacciones de alto volumen, lo que te dará experiencia en sistemas críticos y escalables. El hecho de que sea remoto y pague en USD te permite acceder a compensaciones competitivas internacionales mientras trabajas desde Argentina o Uruguay. Además, la combinación de tecnologías modernas (microservicios, AWS, React) te permitirá mantener tus skills actualizadas y relevantes en el mercado.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• Java 8+ y Spring Boot (no solo Spring Framework)
• Arquitectura de microservicios (no solo teoría, experiencia práctica)
• Patrones de diseño aplicados a problemas reales
• APIs RESTful bien diseñadas
• Bases de datos tanto SQL como NoSQL
• Herramientas de monitoreo como Prometheus, Grafana o similares

Tips prácticos para este puesto

• Prepara ejemplos concretos de proyectos donde hayas implementado microservicios con Spring Boot
• Demuestra conocimiento de Ecommerce - aunque sea deseable, investiga sobre patrones comunes (carritos, inventarios, pagos)
• Muestra experiencia con AWS - si no tienes experiencia directa, familiarízate con servicios como EC2, RDS, S3
• Prepara casos de escalabilidad - en Ecommerce los picos de tráfico son comunes
• Practica problemas de concurrencia - Java es fuerte en este aspecto y es crucial para plataformas de Ecommerce

Recursos recomendados

• Documentación oficial: Spring Boot Guides, AWS Java SDK
• Cursos: "Microservices with Spring Boot and Spring Cloud" en Udemy
• Influencers: Josh Long (Spring Developer Advocate), Venkat Subramaniam (Java expert)
• Herramientas: Postman para APIs, Docker para contenedores, Jenkins/GitLab CI para CI/CD
• Comunidades: r/java, Stack Overflow Java tag, Java User Groups en tu región

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• "¿Cómo diseñarías un sistema de carrito de compras escalable?"

*Tip: Habla sobre separación de responsabilidades, caching con Redis, manejo de inventario en tiempo real y consideraciones de concurrencia.*

• "¿Qué estrategias usarías para manejar fallos en microservicios?"

*Tip: Menciona circuit breakers (Hystrix/Resilience4j), retries con backoff exponencial, timeouts adecuados y monitoreo proactivo.*

• "¿Cómo optimizarías una consulta lenta en una base de datos con millones de registros?"

*Tip: Explica el proceso: identificar con EXPLAIN, agregar índices apropiados, considerar particionamiento, evaluar caching y revisar el diseño del esquema.*

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Semi-Senior | $2,500 - $4,000 | | Senior | $4,000 - $6,500 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más. Para Argentina y Uruguay con salario en USD, los rangos pueden estar en el extremo superior.*

Red flags a considerar

• "No tenemos documentación de APIs"

*Qué preguntar: "¿Qué herramientas usan para documentar sus microservicios? ¿Swagger/OpenAPI?"*

• "Nuestro monorepo tiene 5 años sin refactorizar"

*Qué investigar: Pregunta sobre prácticas de code review, deuda técnica y ciclos de release*

• "El equipo de DevOps es externo y no colabora con desarrollo"

*Señal de advertencia: En microservicios, la colaboración Dev/DevOps es crucial. Pregunta sobre la cultura de "You build it, you run it"*