Software Engineer Java con TypeScript — Remoto - LATAM — Tech Staffing - Java, TypeScript, React, AWS

Descripción del puesto

Sobre la vacante

Jobsity está buscando un Software Engineer con experiencia sólida en Java y TypeScript para unirse a su equipo en modalidad remota. Este rol se enfoca en modernizar sistemas legacy, tomar decisiones arquitectónicas y entregar features de manera independiente. Requisitos clave incluyen:

• Experiencia fuerte en Java
• Experiencia previa migrando sistemas legacy (Java 8 a Java 17)
• Conocimiento en TypeScript/React
• Familiaridad con entornos AWS y arquitectura monolítica

Beneficios destacados:

• Vacaciones pagadas anuales
• Días festivos locales pagados
• Presupuesto de aprendizaje para cursos y certificaciones
• Bono de equipo para mejorar tu setup
• Programa de financiamiento para elementos de home office
• Doctor Online (asesoría médica, nutrición y terapia)
• Salario pagado en USD

¿Por qué deberías aplicar?

Esta posición te permite liderar la modernización de sistemas críticos, tomando decisiones arquitectónicas que impactarán directamente en la escalabilidad y performance de la plataforma. Jobsity ofrece un entorno donde podrás crecer profesionalmente mientras trabajas con tecnologías modernas y recibes compensación en dólares, ideal para desarrolladores en LATAM que buscan estabilidad y crecimiento internacional.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• Java avanzado (especialmente experiencia en migraciones Java 8 a 17)
• TypeScript y React para desarrollo frontend
• AWS (servicios básicos como EC2, S3, RDS)
• Arquitectura de software y toma de decisiones técnicas
• Trabajo independiente y gestión de proyectos

Tips prácticos para este puesto

• Prepara ejemplos concretos de migraciones de sistemas legacy que hayas liderado o participado
• Demuestra conocimiento en TypeScript mostrando proyectos donde hayas integrado frontend con backend Java
• Investiga sobre Jobsity y su modelo de negocio en tech staffing para entender mejor el contexto

Recursos recomendados

• Documentación oficial: Java 17 Migration Guide, TypeScript Handbook
• Cursos: "Modern Java Development" en Udemy, "AWS Certified Developer"
• Influencers: Venkat Subramaniam (Java expert), Dan Abramov (React)
• Herramientas: IntelliJ IDEA, VS Code, AWS Console

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• "Describe tu experiencia migrando de Java 8 a Java 17" - Enfócate en los desafíos técnicos y cómo los resolviste, mencionando mejoras de performance
• "¿Cómo integrarías un frontend en TypeScript/React con un backend Java?" - Explica patrones como REST APIs, serialización JSON y manejo de estados
• "¿Qué decisiones arquitectónicas tomaste en proyectos anteriores?" - Usa el método STAR (Situación, Tarea, Acción, Resultado) para estructurar tu respuesta

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Junior | $2,500 - $3,500 | | Mid | $3,500 - $5,000 | | Senior | $5,000 - $7,000 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más. Jobsity al pagar en USD podría estar en el rango superior para seniors.*

Red flags a considerar

• Bandera roja 1: Falta de claridad en el roadmap de migración - Pregunta en la entrevista sobre los plazos y recursos asignados para la modernización
• Bandera roja 2: Monolito sin planes de descomposición - Investiga si hay intención de mover hacia microservicios o si se mantendrá la arquitectura monolítica a largo plazo
• Bandera roja 3: Sobre carga de legacy sin soporte adecuado - Señal de advertencia común en estos roles; pregunta sobre el equipo de soporte y documentación existente