Desarrollador Junior Java Spring Boot — Híbrido - México — Consultoría Tech - Java, Spring Boot, Microservicios, Kafka

Descripción del puesto

Sobre la vacante

Brillio México busca Desarrolladores Junior Java con experiencia en Java, Spring Boot, microservicios y Kafka. Requisitos indispensables:

• Inglés avanzado (comunicación fluida)
• Conocimientos sólidos en desarrollo backend con Java
• Experiencia o proyectos con Spring Boot y arquitectura de microservicios
• Familiaridad con Kafka para procesamiento de eventos

Beneficios destacados:

• Prestaciones superiores a la ley
• Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico
• Eventos y celebraciones organizados por HR en festividades mexicanas
• Oportunidades de crecimiento profesional en proyectos retadores

¿Por qué deberías aplicar?

Esta es tu oportunidad para acelerar tu carrera tech en una consultora global. Brillio te ofrece un camino estructurado de crecimiento donde podrás trabajar en proyectos de alto impacto mientras desarrollas habilidades en tecnologías modernas como microservicios y Kafka. El ambiente fomenta la colaboración y el aprendizaje continuo, ideal para desarrolladores junior que buscan consolidar su experiencia en un entorno profesional.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• Técnicas: Java 8+, Spring Boot, arquitectura de microservicios, Kafka, APIs REST, Git
• Soft skills: Comunicación efectiva en inglés, trabajo en equipo, adaptabilidad, resolución de problemas

Tips prácticos para este puesto

• Prepara tu portfolio: Incluye proyectos personales o académicos donde hayas usado Spring Boot y Kafka
• Practica inglés técnico: Prepara respuestas sobre tu experiencia y proyectos en inglés
• Entiende microservicios: Repasa conceptos como service discovery, circuit breakers y API gateways

Recursos recomendados

• Documentación oficial: Spring Boot Guides, Apache Kafka Documentation
• Cursos: "Microservices with Spring Boot" en Udemy, "Kafka Fundamentals" en Pluralsight
• Influencers: Josh Long (@starbuxman) para Spring, Gwen Shapira para Kafka
• Herramientas: Postman para APIs, Docker para contenedores, IntelliJ IDEA como IDE

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• "¿Cómo has implementado un microservicio con Spring Boot?" - Explica tu experiencia con anotaciones como @SpringBootApplication, @RestController, y cómo manejaste la comunicación entre servicios
• "¿Qué sabes sobre Kafka y cómo lo has usado?" - Describe conceptos como topics, producers, consumers, y menciona algún caso de uso real o de práctica
• "Háblame de un desafío técnico que resolviste en un proyecto Java" - Usa el método STAR (Situación, Tarea, Acción, Resultado) para estructurar tu respuesta

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Junior | $1,200 - $2,000 | | Mid | $2,500 - $4,000 | | Senior | $4,500 - $7,000 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más. Para México, consultoras como Brillio suelen estar en el rango medio-alto para juniors.*

Red flags a considerar

• Bandera roja 1: Proyectos mal definidos - Pregunta en la entrevista sobre la claridad de los requisitos y metodologías (¿usarán Agile/Scrum?)
• Bandera roja 2: Falta de mentoría para juniors - Investiga si hay programas de onboarding o mentores asignados para apoyar tu crecimiento
• Bandera roja 3: Alta rotación en el equipo - Señal de advertencia común en consultoría; pregunta sobre la estabilidad del equipo y tasas de retención