Desarrollador Senior Java Spring Boot o Go

Descripción del puesto

Sobre la vacante

Marianavolker está buscando un Desarrollador Senior con experiencia en Java Spring Boot o Go para unirse a su equipo tecnológico. Esta posición es híbrida con 2 días presenciales en oficinas ubicadas en Chacarita, CABA, Buenos Aires.

Requisitos principales:

• Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de software
• Dominio sólido de Java Spring Boot o Golang
• Conocimientos de Python como complemento
• Experiencia con bases de datos relacionales (PostgreSQL, MS SQL)
• Manejo de Git y flujos de trabajo colaborativos
• Comprensión profunda de APIs RESTful y buenas prácticas de diseño
• Conocimientos de arquitecturas cloud

Modalidad: Full Time / Híbrido (2 días presenciales en Chacarita, CABA) Salario: En pesos argentinos

¿Por qué deberías aplicar?

Esta es una oportunidad para trabajar en una empresa de tecnología donde podrás aplicar tus conocimientos en Java Spring Boot o Go en proyectos desafiantes. La modalidad híbrida te permite combinar la colaboración en equipo con la flexibilidad del trabajo remoto. Es una posición ideal para desarrolladores que buscan crecer profesionalmente en un entorno tecnológico dinámico, trabajando con tecnologías modernas y arquitecturas cloud.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• Java Spring Boot o Golang (debes dominar al menos uno)
• Python como lenguaje complementario
• PostgreSQL o MS SQL para bases de datos relacionales
• Git para control de versiones
• APIs RESTful y arquitectura de microservicios
• Arquitecturas cloud (AWS, Azure o GCP)
• Trabajo colaborativo en equipos ágiles

Tips prácticos para este puesto

• Prepara tu portafolio con proyectos que demuestren tu experiencia en Java Spring Boot o Go
• Practica algoritmos y estructuras de datos en el lenguaje que dominas
• Revisa conceptos de bases de datos relacionales y optimización de queries
• Familiarízate con patrones de diseño comunes en desarrollo backend
• Investiga sobre la empresa y su stack tecnológico actual

Recursos recomendados

• Documentación oficial: Spring Boot, Go (Golang), PostgreSQL
• Cursos: Udemy "Master Spring Boot 3", Coursera "Programming with Google Go"
• Influencers: Josh Long (Spring), Francesc Campoy (Go)
• Tools: Postman para APIs, DBeaver para bases de datos, GitKraken para Git
• Comunidades: Stack Overflow, Reddit r/java, r/golang

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• "Explícame la diferencia entre Spring Boot y Spring Framework" - Tip: Enfócate en que Spring Boot simplifica la configuración y permite crear aplicaciones standalone más rápido.

• "¿Cómo manejarías la concurrencia en Go vs Java?" - Tip: Explica que Go usa goroutines y channels nativamente, mientras que en Java se usan threads y el Executor Framework.

• "Describe cómo diseñarías una API RESTful para un sistema de usuarios" - Tip: Habla sobre recursos, endpoints, métodos HTTP, status codes, autenticación y versionado.

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Junior | $1,200 - $1,800 | | Mid | $1,800 - $2,800 | | Senior | $2,800 - $4,500 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más. En Argentina, los salarios en pesos se ajustan según inflación y tipo de cambio.*

Red flags a considerar

• Bandera roja 1: Falta de claridad en el stack tecnológico - Pregunta en la entrevista: "¿Cuál es el stack principal actual y qué porcentaje del trabajo es en Java vs Go?"

• Bandera roja 2: Salario en pesos sin ajuste por inflación - Investiga antes de aceptar: "¿Cómo manejan los ajustes salariales ante la inflación en Argentina?"

• Bandera roja 3: Presencialidad excesiva para un rol técnico - Señal de advertencia: Si la empresa insiste en más días presenciales de los anunciados inicialmente, podría indicar falta de cultura de trabajo remoto.