Site Reliability Engineer Senior — Remoto - México — Educación Digital - DevOps, Cloud, Observabilidad

Descripción del puesto

Sobre la vacante

McGraw Hill busca un Site Reliability Engineer Senior para construir y mantener sistemas confiables y de alto rendimiento que impulsen su misión de reimaginar el futuro del aprendizaje. El rol colabora en un modelo DevOps para diseñar, desplegar y gestionar herramientas de automatización, optimizando sistemas para confiabilidad, rendimiento y eficiencia de costos. Se enfoca en mejorar sistemas de observabilidad y telemetría para mayor visibilidad y disponibilidad, e impulsar iniciativas de resiliencia para escalabilidad y estabilidad. La empresa ofrece trabajo con tecnologías de vanguardia en proyectos impactantes, un entorno colaborativo e inclusivo, oportunidades de crecimiento profesional y beneficios competitivos.

¿Por qué deberías aplicar?

Esta es una oportunidad para impactar globalmente en la educación digital, trabajando en sistemas que transforman cómo se aprende. Podrás desarrollar habilidades en DevOps y Cloud Engineering en un entorno que valora la innovación y la colaboración, con proyectos que desafían y crecen profesionalmente.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• Técnicas: Experiencia en DevOps, automatización de infraestructura, optimización de sistemas, observabilidad (monitoreo, logging, tracing), resiliencia y escalabilidad en la nube.
• Soft skills: Colaboración en equipos multidisciplinarios, pensamiento crítico para resolver problemas complejos, comunicación efectiva para documentar y compartir soluciones.

Tips prácticos para este puesto

• Enfócate en demostrar experiencia con herramientas como Kubernetes, Terraform, Prometheus, Grafana o similares en tu portafolio o entrevistas.
• Prepara ejemplos concretos de cómo has mejorado la confiabilidad o reducido costos en sistemas anteriores.
• Investiga sobre las tendencias en SRE y Cloud para mostrar conocimiento actualizado.

Recursos recomendados

• Tools: Kubernetes, Docker, AWS/Azure/GCP, Terraform, Ansible, Prometheus, ELK Stack.
• Documentación: Google SRE Book, AWS Well-Architected Framework, CNCF landscape.
• Influencers: Sigue a expertos en SRE en LinkedIn o Twitter para insights.
• Cursos: Plataformas como Coursera o Udemy ofrecen cursos en DevOps y Cloud Engineering.

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• Pregunta 1: "Describe un incidente de producción que manejaste y cómo lo resolviste." *Tip:* Usa el método STAR (Situación, Tarea, Acción, Resultado) para estructurar tu respuesta, destacando tu rol en la resolución.
• Pregunta 2: "¿Cómo equilibras la confiabilidad del sistema con la velocidad de desarrollo?" *Tip:* Menciona prácticas como SLOs, error budgets y colaboración con equipos de desarrollo.
• Pregunta 3: "¿Qué herramientas usas para monitoreo y por qué?" *Tip:* Explica tu stack de observabilidad y cómo se alinea con los objetivos del negocio.

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Junior | $2,000 - $3,500 | | Mid | $3,500 - $5,500 | | Senior | $5,500 - $8,500 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y tecnologías específicas. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más.*

Red flags a considerar

• Bandera roja 1: Si la empresa no menciona métricas de confiabilidad (SLOs/SLIs) o tiene una cultura de "apagar incendios" constante. *Pregunta en la entrevista:* "¿Cómo miden y priorizan la confiabilidad del sistema?"
• Bandera roja 2: Falta de inversión en herramientas de observabilidad o automatización. *Investiga antes de aceptar:* Revisa reviews de empleados o pregúntales sobre su stack tecnológico actual.
• Bandera roja 3: Expectativas poco realistas sobre disponibilidad o carga de trabajo sin recursos adecuados. *Señal de advertencia común:* Alta rotación en el equipo de SRE o DevOps en la empresa.