Gerente de Producto Cyberseguridad — Remoto - LATAM — Tecnología de Seguridad - Product Marketing,

Descripción del puesto

Sobre la vacante

Adecco está buscando un Gerente de Producto Cyberseguridad para un proyecto de 6 meses por maternity leave. Este rol es 100% remoto y requiere experiencia sólida en estrategias de marketing, planeación de negocio, habilitación de ventas, desarrollo de negocio y preventa técnica en el segmento de Corporate Accounts dentro de LATAM.

Requisitos indispensables:

• Licenciatura en Marketing, Negocios o afín
• 3 años en posiciones similares en Cyberseguridad
• Experiencia significativa trabajando con partners en el mercado comercial
• Experiencia en Product Marketing, idealmente en productos de tecnología en seguridad
• Inglés avanzado

Beneficios:

• Salario: $50,000 MXN brutos mensuales
• Prestaciones de ley
• Seguro de gastos médicos mayores
• Vales de despensa
• Aguinaldo de 30 días
• Horario: Lunes a viernes

¿Por qué deberías aplicar?

Esta posición te permite liderar estrategias de producto en el apasionante mundo de la ciberseguridad mientras trabajas con partners y clientes corporativos en toda LATAM. Es una oportunidad única para impactar directamente en el mercado de seguridad tecnológica y desarrollar habilidades en product marketing especializado. Aunque es un proyecto temporal, puede abrir puertas a roles permanentes en una industria en constante crecimiento donde la demanda de expertos en ciberseguridad sigue aumentando exponencialmente.

Tips y consejos de VacantesDigitales.com

Skills indispensables

• Product Marketing en tecnología de seguridad
• Estrategia de negocio y desarrollo comercial
• Gestión de partners y relaciones B2B
• Habilidades de comunicación en inglés y español
• Conocimiento del mercado LATAM en ciberseguridad

Tips prácticos para este puesto

• Prepara casos de éxito: Documenta proyectos anteriores donde hayas implementado estrategias de marketing de producto en ciberseguridad
• Investiga el ecosistema: Conoce los principales players, partners y tendencias en ciberseguridad en LATAM
• Domina el storytelling: Aprende a comunicar el valor de productos técnicos de seguridad a audiencias comerciales

Recursos recomendados

• Herramientas: Gartner Magic Quadrant para ciberseguridad, Forrester Wave
• Influencers: Bruce Schneier, Mikko Hyppönen, Troy Hunt
• Cursos: Product Marketing Alliance, SANS Institute para seguridad
• Comunidades: OWASP, ISACA, (ISC)²

Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol

• "Describe tu experiencia trabajando con partners en ciberseguridad" - Enfócate en casos específicos donde hayas co-creado estrategias o soluciones

• "¿Cómo desarrollarías una estrategia de marketing para un nuevo producto de seguridad en LATAM?" - Menciona segmentación de mercado, análisis de competencia y plan de lanzamiento por fases

• "¿Cómo mides el éxito de una estrategia de producto marketing en ciberseguridad?" - Habla sobre métricas como adoption rate, customer satisfaction, revenue growth y partner engagement

Rango salarial estimado (LATAM)

Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Junior | $1,500 - $2,500 | | Mid | $2,500 - $4,000 | | Senior | $4,000 - $6,500 |

*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y experiencia específica. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más. El salario ofrecido ($50,000 MXN ≈ $2,900 USD) se alinea con el rango Mid para México.*

Red flags a considerar

• Falta de claridad en la transición: Pregunta sobre posibilidades de permanencia después del proyecto de maternity leave
• Recursos limitados: Investiga si la empresa tiene un equipo de soporte técnico y presupuesto adecuado para ejecutar estrategias
• Alta rotación en el área: Pregunta sobre la estabilidad del equipo de producto y ciberseguridad en la organización