- Remoto · Latinoamérica
- Tiempo completo
- Semi senior
- USD 3,000 – USD 8,000 al mes
Publicada
Contratan desde: Latinoamérica
Descripción del puesto
Sobre la vacante
Winse está construyendo una plataforma Insurtech para transformar la industria de seguros y busca un/a Product Manager que ame armar producto desde cero y escalarlo. El desafío incluye liderar la definición, construcción y evolución del producto, realizar discovery con clientes reales (aseguradoras, PAS, partners), gestionar roadmap, backlog y priorización, trabajar diariamente con equipos de tecnología, diseño y negocio, y validar, medir, iterar y reconstruir. Se requiere experiencia como PM/PO en productos digitales, manejo de JIRA, Figma y presentaciones de producto, comprensión del ciclo completo (discovery → delivery → mejora continua), y habilidades hands-on, analíticas y de impacto. Bonus points para experiencia en seguros, Insurtech, fintech, productos B2B, APIs, SaaS o trabajo con stakeholders no técnicos. Se ofrece construir un producto Insurtech en expansión desde adentro, impacto real en decisiones de producto y estrategia, entorno flexible y remoto, crecimiento profesional y proyección a Head of Product en el mediano plazo.
¿Por qué deberías aplicar?
Esta es una oportunidad única para sumergirte en el corazón de la transformación digital de la industria de seguros, liderando un producto desde su concepción hasta su escalamiento. No solo gestionarás, sino que crearás producto de verdad, con autonomía para tomar decisiones estratégicas que impacten directamente en el mercado. Aprenderás a navegar un ecosistema complejo de stakeholders, desde aseguradoras hasta partners, mientras desarrollas habilidades de liderazgo y visión de producto en un entorno de alto crecimiento. Si buscas un rol donde tu trabajo tenga un impacto tangible y puedas proyectarte hacia posiciones de liderazgo, este es el camino ideal.
Tips y consejos de VacantesDigitales.com
Skills indispensables
- Habilidades técnicas: Experiencia sólida en Product Management o Product Ownership, dominio de herramientas como JIRA para gestión de backlog y Figma para colaboración con diseño, y comprensión de ciclos de desarrollo ágil.
- Soft skills: Capacidad analítica para medir impacto, habilidades de comunicación para presentaciones de producto y trabajo con stakeholders no técnicos, y enfoque hands-on para iterar rápidamente.
- Conocimientos de dominio: Familiaridad con Insurtech, fintech o productos B2B/SaaS, y experiencia en discovery con clientes reales.
Tips prácticos para este puesto
- Prepara tu portfolio: Documenta casos de éxito donde hayas liderado el lanzamiento o escalamiento de un producto digital, incluyendo métricas de impacto y aprendizajes clave.
- Investiga la industria: Familiarízate con tendencias actuales en Insurtech y cómo las plataformas están transformando seguros, para demostrar conocimiento del mercado en entrevistas.
- Practica storytelling: Desarrolla narrativas claras sobre tu experiencia en ciclos de producto, desde discovery hasta mejora continua, usando ejemplos concretos con herramientas como JIRA y Figma.
Recursos recomendados
- Herramientas: Explora JIRA para gestión ágil, Figma para prototipado y colaboración, y Miro para sesiones de discovery.
- Documentación: Lee sobre Product Management en sitios como Mind the Product o libros como "Inspired" de Marty Cagan.
- Influencers: Sigue a expertos en Insurtech y Product Management en LinkedIn para insights de la industria.
- Cursos: Considera certificaciones en Product Management de plataformas como Coursera o Udemy para fortalecer tus fundamentos.
Preguntas frecuentes en entrevistas para este rol
- Pregunta 1: "Describe un producto que hayas lanzado desde cero y cómo manejaste el roadmap y priorización." *Tip*: Enfócate en el proceso de discovery, cómo validaste hipótesis con clientes y métricas clave de éxito.
- Pregunta 2: "¿Cómo trabajas con equipos técnicos y de diseño para entregar valor continuo?" *Tip*: Menciona herramientas como JIRA y Figma, y ejemplos de colaboración efectiva en sprints.
- Pregunta 3: "¿Qué experiencia tienes en industrias como seguros o fintech, y cómo la aplicas a este rol?" *Tip*: Destaca conocimientos específicos del dominio, como regulaciones o modelos B2B, y cómo impactan en decisiones de producto.
Rango salarial estimado (LATAM)
Basado en datos de Glassdoor, Computrabajo, GetOnBoard y el mercado actual: | Nivel | Rango mensual USD | |-------|-------------------| | Mid | $3,000 - $5,000 | | Senior | $5,000 - $8,000 |
*Nota: Varía según país, empresa, modalidad (remoto internacional paga más) y experiencia específica en Insurtech. Empresas de USA/EU pagando en LATAM suelen ofrecer 30-50% más, especialmente para roles con dominio de industria como seguros.*
Red flags a considerar
- Bandera roja 1: Falta de claridad en la estrategia de producto o roadmap. *Qué preguntar en la entrevista*: "¿Cuál es la visión a 12 meses del producto y cómo se alinea con los objetivos de negocio?"
- Bandera roja 2: Equipos desalineados o falta de colaboración entre tech, diseño y negocio. *Qué investigar antes de aceptar*: Pregunta sobre procesos de comunicación y herramientas usadas para asegurar trabajo en equipo efectivo.
- Bandera roja 3: Proyección de crecimiento poco realista o sin plan concreto. *Señal de advertencia común*: Promesas vagas de ascenso a Head of Product sin hitos definidos; busca evidencia de trayectorias de carrera previas en la empresa.
Habilidades
- Product Management
- Product Ownership
- JIRA
- Figma
- Miro
- Agile
- Discovery
- Delivery
- Mejora continua
- Presentaciones de producto
- Gestión de backlog
- Roadmap
- Priorización
- APIs
- SaaS
- B2B
- Stakeholders no técnicos